TEMPO.CO, Jakarta – PT Bank Mandiri (Persero) Tbk atau Bank Mandiri membuka lowongan kerja melalui Officer Development Program. Terdapat satu posisi yang masih terbuka untuk lamaran hingga 28 Februari mendatang.
Adapun Officer Development Program merupakan program yang dimulai dengan pendidikan intensif di kelas, diikuti dengan pelatihan di tempat kerja, dan rotasi di berbagai bagian bank. “Program ini mempersiapkan Anda untuk posisi kepemimpinan di berbagai tingkatan di Mandiri,” demikian tertera di laman resmi Bank Mandiri, dikutip Ahad, 2 Februari 2025.
Bank BUMN ini kembali membuka lowongan kerja untuk ODP di bagian regional business atau bisnis regional. Pekerja akan berstatus karyawan tetap, bekerja dari kantor atau work from office, dan mengikuti rangkaian pelatihan manajemen Bank Mandiri. Pekerja di program ini akan dilatih langsung oleh bankir, profesional, dan pemimpin yang berpengalaman dalam aspek perbankan maupun kepemimpinan.
Menyitir dari situs resmi Bank Mandiri, persyaratan dan kualifikasi untuk lowongan ODP Regional Business adalah sebagai berikut:
Persyaratan
– Lulusan sarjana (S1) atau magister/pascasarjana (S2) lokal atau internasional di bidang studi yang relevan dari universitas terkemuka
– Memiliki Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3,00 pada skala IPK 4,00 (atau setara) untuk lulusan S1, dan minimal 3,20 pada skala IPK 4,00 (atau setara) untuk lulusan S2;
– Berusia maksimum 25 tahun untuk lulusaan S1 dan 27 tahun untuk lulusan S2;
– Menunjukkan watak profesional dengan keterampilan berjejaring dan berkomunikasi yang baik;
– Lancar berbahasa Inggris, baik untuk komunikasi tertulis maupun lisan;
– Tidak memiliki anggota keluarga inti yang saat ini bekerja di Bank Mandiri (misalnya orang tua atau saudara kandung);
– Lajang, belum pernah menikah, dan bersedia untuk tidak menikah selama tahun pertama perjalanan program;
– Bersedia untuk direlokasi ke seluruh Indonesia.
Keterampilan yang Dibutuhkan
– Keterampilan berjejaring yang baik dalam pendekatan formal dan nonformal dengan berbagai tingkat korespondensi;
– Berjiwa wirausaha, bersemangat untuk terhubung dengan orang lain, dan bersedia menjadi bagian dari kegiatan terkait di dalam dan di luar organisasi untuk mencapai tujuan;
– Memiliki kemampuan berpikir kritis dan analitis yang baik dalam menyelidiki dan memperoleh informasi yang relevan dan komprehensif;
– Mahir mengkomunikasikan ide dengan jelas dan efektif untuk mendapatkan pemahaman dan komitmen dari orang lain.
Tunjangan dan Benefit Pekerja
– Asuransi kesehatan & medis
– Bonus kinerja
– Cuti sakit berbayar
– Asuransi jiwa
– Tunjangan pensiun
– Bantuan relokasi
– Tunjangan hari raya keagamaan atau THR
– Tunjangan perjalanan cuti
– Sertifikat
– Pelatihan dan pengembangan profesional
– Tunjangan kesehatan (resep, kesehatan gigi, kesehatan mata)
Pendaftaran dibuka hingga Jumat, 28 Februari 2025, melalui laman resmi Bank Mandiri di https://www.bankmandiri.co.id/mandiri-career.
Pilihan Editor: PT Yakult Indonesia Persada Buka Lowongan Kerja untuk 4 Posisi, Apa Saja?
